党政领导干部选拔任用事情有关事项陈诉措施（试行）

党政领导干部选拔任用事情有关事项陈诉措施（试行）
第一条　为加强对党政领导干部选拔任用事情的监督，进一步规范干部选拔任用行为，防止和纠正用人上不正之风，凭据《党政领导干部选拔任用事情条例》、《党政领导干部选拔任用事情监督检查措施（试行）》，制定本措施。
　　第二条　党委（党组）组织（人事）部门凭据干部管理权限，卖力本级党委管理的党政领导干部选拔任用事情有关事项的陈诉事情，并卖力审核下一级组织（人事）部门陈诉的党政领导干部选拔任用事情有关事项。
　　第三条　在干部选拔任用事情中有下列情形之一的，应当凭据要求书面陈诉上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行：
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　　本条第（四）项需要报经更上一级组织（人事）部门批复同意。
　　陈诉内容包罗提拔调整干部的原由，拟提拔调整工具个人情况、任用意向，职数配备以及其他需要说明的情况。
　　第四条　在干部选拔任用事情中有下列情形之一的，在作出决定前应当征求上一级组织（人事）部门的意见：
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　　本条第（三）项所称领导干部的近亲属，是指与领导干部有伉俪关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员。
　　征求意见应当以书面形式事前函报上一级组织（人事）部门，随函附报拟提拔任用干部的《干部任免审批表》、考察质料等。
　　第五条　上级组织（人事）部门依据有关规定审核陈诉事项，应当在15个事情日内予以回复。未经回复，不得提交党委（党组）会议讨论决定相关任用事项。党委（党组）会议讨论研究有关干部任用时，本级组织（人事）部门应当如实陈诉征求意见的情况。
　　第六条　凡违反本措施作出的干部任用决定，应当予以纠正，并凭据规定追究有关责任人的责任。
　　第七条　工会、共青团、妇联等人民团体和国有企事业单元参照本措施执行。
　　第八条　本措施由中共中央组织部卖力解释。
　　第九条　本措施自宣布之日起施行。
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